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PORTAFOLIO DE CONFERENCIAS

·      BRANDING PERSONAL O CONOCER COMO CREAR UNA MARCA

·      EL “YO” DEL LÍDER(PERSONALIDAD,TIPOS DE PERSONALIDAD)

·      VIDA VICTORIOSA DESDE EL INTERIOR DE LA PERSONA

·      LA COMUNICACIÓN EN LA VENTA

·      LA “FELICIDAD”UN ESTADO DE VIDA QUE LE DA UN  PLUS + A TU SUEÑO.

·      TU CARRERA NECESITA METAS ESTABLECIDAS

·      CAMBIAR LAS CIRCUNSTANCIAS SIN EMOCIONES, SE CAMBIAN CON CONOCIMIENTO Y SALUD INTERNA.

·      EL EQUIPO DE TRABAJO NECESITA DE PERSONAS SANAS EN SU MEDIO PROFESIONAL, AFECTIVO, Y DESEO DE VER EL TRIUNFO EN OTROS, Y TU SER SU MAESTRO.

·      ENFRENTAR CRISIS ES UN PUENTE QUE MADURA TUS EMOCIONES Y TE DICE QUIEN ERES POR DENTRO.

·      TU ENFOQUE NECESITA MARCAS CREADAS POR TI, SIN DIRECCIÓN INSPIRADA EL PROCESO DE CONQUISTA SE HACE MAS LARGO.

·      MI PLAN DE MEJORAMIENTO PERSONAL:TALLER

·      TU PROYECTO DE VIDA CON UN PERFIL DOFA: TALLER/CONFERENCIA.

·      LEYES MENTALES PARA TRIUNFAR

·      COMO AUMENTO MI PRODUCTIVIDAD

·      PRINCIPIOS DE AUTOMOTIVACION

·      LIDERE SU CAMBIO, ENSEÑE A  SU BOCA  QUE HABLE, LO QUE TU HAS VISIONADO.

·      UN PLANO  PARA REINICIAR UN PROYECTO DESPUÉS DEL FRACASO

·      ‘¿QUIERES SER TU  PROPIO JEFE’?

 


NUESTRO ESTILO

AMPLIA EXPERIENCIA EN CONECTAR CON EL PUBLICO EMOCIONALMENTE, CARISMÁTICO, PERSUASIVO SENSIBLE A LA AUDIENCIA Y A SUS NECESIDADES CUANDO PARTICIPAN, NUESTRA META ES DEJAR HUELLAS QUE CAMBIEN VIDAS PARA TENER NUEVAS OPORTUNIDADES Y SER EMPRENDEDORES, CONEXIÓN RÁPIDA CON LOS PARTICIPANTES.

EN  LOS PROCESOS,  ES UN ESTILO DE VIDA QUE NECESITA PASIÓN DE CONQUISTADOR.

NUESTRO MENSAJE

NUESTRO ENFOQUE DE ENTRENAMIENTO ESTA BASADO EN ESTIMULAR LA CONCIENCIA CON NUEVAS IDEAS, CON PRINCIPIOS INQUEBRANTABLES QUE SE CONVIERTAN EN CÓDIGOS GENÉTICOS EN LAS PERSONAS, ROMPIENDO PARADIGMAS Y HÁBITOS DEL PASADO DE CUALQUIER ORDEN, EMOCIONALES CUANDO SE MANTIENEN EN UN ALTO ESTRÉS,ANSIOSOS EN LA  CONSECUCIÓN DE OBJETIVOS, VIDA SIN VISIÓN, VIDA BAJO MALTRATO VERBAL Y FÍSICO, ESCLAVITUD MODERNA CON LA TECNOLOGÍA, VIDA SIN BUENAS ALIANZAS, SIN UN PROYECTO DE VIDA QUE LE AYUDE A SOÑAR POR UN FUTURO MEJOR PARA SU FAMILIA

EN LO PROFESIONAL ENSEÑAR: TÉCNICAS DE VENTAS, COMUNICACIÓN VERBAL, VENTA POR OBJETIVOS, EL “PUV” PROPÓSITO ÚNICO DE VENTAS - ESTRATEGIAS PARA MANEJO DEL MATERIAL PROMOCIONAL, LLÁMESE CATALOGO, PORTAFOLIO, CVCARD, PORTÁTIL U OTROS ELEMENTOS DE AYUDA DEL VENDEDOR PROFESIONAL.

LA PERSONA DE VENTAS DEBE TENER UN ALTO CUIDADO DE SU PERSONA EN EL VESTIR, LA IMAGEN PERSONAL ES IMPORTANTE, EL LENGUAJE CORPORAL ES UN ELEMENTO DE AYUDA, USO DE LAS MANOS, GESTOS EN EL ROSTRO, LA FORMA DE MIRAR EN LA CONVERSACIÓN.

 

TENEMOS TALLERES DE PLANIFICACIÓN DEL PROYECTO DE VIDA.

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                          FRANCISCO DE LA PEÑA CANTILLO

                     CONFERENCISTA MOTIVADOR DEL “SER”

 

E.MAIL:     frankbusiness@outlook.es                                                                           + 57 3013604800 y + 57     3135660180 –

WEB:    www.frankbusiness.jimdo.com-            twitter @pastorefata

 

 

FRANCISCO ES MERCADOTÉCNICO,CON ESTUDIOS TEOLÓGICOS,CONFERENCISTA MOTIVADOR DEL “SER”.VENDEDOR PROFESIONAL,VISITADOR MEDICO POR ESPACIO DE VEINTICINCO AÑOS, INICIANDO SU FORMACIÓN COMO OFICIAL DEL EJERCITO EN RESERVA,SU PRIMER CARGO DE TRABAJO FUE MENSAJERO DE UNA EMPRESA LOCAL,LUEGO ALMACENISTA E INICIE MI CARRERA DE VENDEDOR CON PRODUCTOS QUÍMICOS PARA LA CONSTRUCCIÓN CARRERA CONTINUA COMO VENDEDOR DE ELECTRODOMÉSTICOS,DE EQUIPOS DE OFICINA,REPRESENTANTE DE VENTAS EN UNA DISTRIBUIDORA DE PRODUCTOS FARMACÉUTICOS Y DE AHÍ DOY EL CAMBIO A SER VISITADOR MEDICO PROFESIONAL CON LABORATORIOS TECNOQUIMICAS DONDE MANEJE DOS LINEAS UNA CON LABORATORIOS FIXALIA Y OTRA CON SMITH KLEIN,SE PRESENTA LA OPORTUNIDAD CON UN LABORATORIO DE PRESTIGIO INTERNACIONAL Y LA TOMO POR 9 AÑOS EN SCHERING PLOUGH HOY (MSD),SIEMPRE INQUIETO POR CRECER Y TENER NUEVAS OPORTUNIDADES ME VINCULO A LABORATORIOS ABBOTT DE COLOMBIA POR ESPACIO DE CINCO AÑOS EN ESTA EMPRESA DESARROLLO LA YA CONOCIDA VISITA MEDICA Y  TODA SU PARAFERNALIA Y ME LLAMAN A UNA OPORTUNIDAD DE MANEJAR PRODUCTOS HOSPITALARIOS PARA ATENCIÓN DE HOSPITALES EN SAN ANDRES ISLAS QUE ERA MI ZONA DE TRABAJO TRADICIONAL JUNTAMENTE CON BARRANQUILLA DONDE SOLO HACIA VISITA  MEDICA Y ATENCIÓN A CLIENTES DE CADENA.CONTINUO EN OTRAS EMPRESAS COMO: LABORATORIOS LETY DE COLOMBIA,CHALVER FARMACÉUTICA,ITALMEX Y BIOQUIFAR.

FRANCISCO ES MÚSICO Y PRODUCTOR Y COMPOSITOR DE SU PROPIA MÚSICA, TIENE UNA PRODUCCIÓN TITULADA “PADRE AMOROSO” CON 8 CANCIONES DE LAS CUALES ES INTERPRETE.

SIEMPRE HE TENIDO COMO INTERÉS EN LA DISCIPLINA, LA CONDUCTA DEL SER HUMANO Y HE ESTADO INVESTIGANDO POR MUCHOS AÑOS ASISTIENDO A SEMINARIOS Y CAPACITARME DE FORMA AUTODIDACTA. SIEMPRE ESTOY PROCURANDO EL CAMBIO EN LO PERSONAL Y EN LO GRUPAL YA QUE HE SIDO PASTOR DE UNA IGLESIA CRISTIANA POR 15 AÑOS.ME GUSTA AFRONTAR CAMBIOS DRAMÁTICOS ENSEÑAN MUCHO EN EL HACER Y EL QUERER DE LA PERSONA, DE IGUAL FORMA APRENDER EN  LOS PROCESOS,  ES UN ESTILO DE VIDA QUE NECESITA PASIÓN DE CONQUISTADOR.

 

 

 

MISIÓN:

ES LLEVAR UN CONOCIMIENTO A LOS EMPLEADOS, LIDERES DE EMPRESAS,GERENCIA DE MERCADEO Y PROPIETARIOS DE UNA SALUD ESPIRITUAL EXCELENTE,Y  A SUS DELEGADOS PARA UN RENDIMIENTO DE ALTA COMPETITIVIDAD, SIN CAMBIAR SUS ESTRATEGIAS DEL MERCADO, TRABAJAMOS CON EL SER DEL HOMBRE.


CONTRIBUIR CON EL DESARROLLO PROFESIONAL DEL TALENTO HUMANO GENERANDO COMPETITIVIDAD SOSTENIBLE DE LAS ORGANIZACIONES A PARTIR DE HERRAMIENTAS PARA EL DESARROLLO PERSONAL Y ORGANIZACIÓN.

 

VISIÓN: 

 CONECTAR EL PENSAMIENTO DEL HOMBRE EN LO NATURAL CON EL PRINCIPIO DE FELICIDAD PARA UN RENDIMIENTO SUPERIOR,RESTABLECIENDO CONFIANZA CON EL CLIENTE, CON SUS JEFES Y CON SU FAMILIA.


CREAR FUNDAMENTOS QUE LLEVEN UNA ESTABILIDAD AL HOMBRE EN EL ORDEN DEL CAMBIO MENTAL, EMOCIONAL Y ESTRATÉGICOS EN LAS ÁREAS DE MAYOR IMPACTO DE LA VIDA EMPRESARIAL, GESTIONANDO E IMPLEMENTANDO LA MOTIVACIÓN REQUERIDA Y EL EJERCICIO PROFESIONAL PERTINENTE PARA EL DESARROLLO, CAMBIOS Y OPERACIONES A SEGUIR FOMENTANDO EL SENTIDO DE PERTENENCIA.


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TRABAJO EN EQUIPO
EL FORMAR LA MENTALIDAD DE EQUIPO REQUIERE DE SALUD MENTAL SANA,ES SUPERIOR TRABAJAR LA RENOVACIÓN DE LA MENTE PRIMERO ,LUEGO EL CONOCIMIENTO DE LA VISIÓN,MAS ENTRENAMIENTO DE PRODUCTOS TRAERÁ UNA EMPRESA EXITOSA.
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